En 2024 se introducen cambios importantes en la jubilación. Se endurecen las condiciones en algunos de los requisitos de acceso a su disfrute, en concreto en aquellos relacionados con los periodos necesarios de cotización que suponen el retraso en la edad de jubilación.
A continuación, detallamos las modificaciones para algunas de las modalidades:
Jubilación ordinaria:
Hasta el año 2023, un trabajador se podía jubilar con 65 años siempre y cuando tuviera 37 años y 9 meses o más de cotización. A partir de enero de este año 2024, se aumenta en 3 meses el requisito de cotización, hasta los 38 años o más. Es decir, que un trabajador para poder acceder a la jubilación con 65 años deberá tener 3 meses más de cotización que el pasado año (y 6 más que en 2022, que era de 37 años y 6 meses).
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